رویداد به پایان رسیده است!
حلقه مفقوده مهارت های مدیریتی در تاریخ یکشنبه ۱۲ امرداد به پایان رسیده است. (جزئیات بیشتر)

رویدادهای زیر را به شما پیشنهاد می‌کنیم

کاور
دوشنبه ۱۶ تیر ساعت ۲۱:۰۰

حلقه مفقوده مهارت های مدیریتی

  • رایگان
  • آنلاین
  • مدیریت
مهلت ثبت‌نام برای این رویداد به پایان رسیده است.

مهارت مدیرنما شناسی


مدیرنما شناسی

مهارتهای مدیریتی بایستی همواره رصد و به روزرسانی شوند. حتی اگر 2 سال از مدیریتتان می گذرد!

(براساس تحقیقات صورت گرفته ، مدت زمانی که شخص احساس می کند کارش را یادگرفته و از آن به بعد کمتر به آموزش توجه می کند ، 2سال است.!)

و این نقطه ی آغاز حرکات مدیرنمایی است که در بسیاری موارد ، تا 20 سال ادامه می یابد!!.

غافل می شویم از اینکه مهارتی که تا دیروز نقطه قوتمان بوده ، شاید از صبح امروز به عنوان عاملی مخرب درآموزش مدیریت معرفی می شود. 

فراموش می کنیم که تحقیقات علوم انسانی ، پویا و همواره در حال تغییر وتکامل است.

 هر روز و هرلحظه در حال تولید و معرفی مبانی مختلف و تحلیل و دستاوردهای جدید برای هر الگو وجوامع رفتاری مورد مطالعه است ...

دستاوردهایی که آگاهی از آنها برای مدیران از نان شب هم واجب تراست چه رسد به کارآفرینان..

اما مدیران وکارآفرینان ما معمولا سوار بر مرکب تجربیات مدیریتی به پیش می روند و هرچه زمان بیشتری می گذرد،بر مهارت های مدیرنمایی شان می افزایند.


تجربیات مدیریتی را دور بریزیم ..؟!


تاحدودی خیر!.           

استفاده از تجربیات گذشته در هر زمینه ای می تواند مفید باشد.

درعین حال،  به بیان واقعیتهایی می پردازیم که مدیران و مخصوصا کارآفرینان را مدیرنما می کند.

مدیرنماشناسی در واقع پرده برداری از رفتارهای نسبتا رایج مدیریتی است که زمان مفید بودنشان سپری شده

واینک در سایه بی توجهی وناآگاهی عاملین خود:

نیروهای کارآمد را از مجموعه ها جدا،

 مدیران میانی و اجرایی را فرسوده ،

ودرنهایت بنگاه ها راحتی پس از سالها فعالیت (ظاهرا) موفق ، نابود می کنند.

سوالات متداول

این دوره برای چه کسانی مناسب است؟
مهارت مدیرنماشناسی به بررسی رفتارهایی از مدیران می پردازد که بصورت تقریبا نامشهود مانع رشد مجموعه ها می شوند. ازاین جهت برای کارآفرینان و مدیران با هر سطح و تجربه ای می تواندبسیار مفید باشد.
پیش‌نیاز های علمی شرکت در این رویداد چیست؟
هیچ پیش نیاز علمی نیاز نیست . کافیست حداقل هایی از فضای مدیریتی را به عنوان مدیر یا مشاور تجربه کرده باشید.
آیا این دوره فقط برای مدیران طراحی شده ؟
اول قراربود دوره ای با همین مطالب برای مشاوران مدیریت طراحی شود تا از ضررهایی که در اثر قرارداد با مدیرنماها، (هردو طرف قرارداد) می بینند کاسته شود. ولی رویکرد آموزش به نحوی تغییر داده شد که برای هر 2 گروه مدیران (رده های مختلف) و مشاوران سودمند باشد.
من مشاور مدیریت هستم.این دوره برای من چه کاربردی دارد؟
رفتارهای مدیرنمایی درواقع پشت پرده ی کارآمدی مدیران را نمایش می دهد.ویک مشاور آشنا به مهارت مدیرنماشناسی ، می تواند درهمان 5دقیقه ابتدایی جلسه آشنایی ، تشخیص بدهد چه نوع توافقی با مدیر مورد نظر سودمنداست و یا بهتراست عطای این قرارداد مشاوره را به لقایش ببخشد ومتحمل ضررهای عقد قرارداد با شخص نامناسب نشود.
منابع آموزش این دوره فقط تئوری است یا زمینه های اجرایی هم در ایران دارد؟
مطالب براساس تحقیقات وتجربیات میدانی شخصی در ایران و تجربه 20 ساله در مشاوره وزمینه های مختلف مدیریتی (کارآفرینی-اداری -مالی -تولیدی-خدماتی-اجرایی-سرپرستی..) وهمچنین مشاوره واستفاده از تجارب ورهنمودهای اساتید و کارآفرینان ومدیران محترم ایرانی گردآوری و نمونه های عینی رفتارهاو نتایج آنها قابل استناد است.
اگر نتوانم درتاریخ مقرردروبینار شرکت کنم، آیا امکان دسترسی به محتوا وفیلم وبینار وجود دارد؟
بله . فیلم ضبط شده به ایمیل شما ارسال ویا از طریق سایت در دسترس قرار خواهد گرفت.

سرفصل های جلسه مدیرنما شناسی


1-مدیرنما (واقعا) کیه؟                                                                 

2-یک حقیقت تلخ درمورد آمار مبتلایان به سندرم مدیر نمایی ..

3-مدیرنماها معمولا چندساله اند..؟!

4-تکنیک خطای روز اول : کمتر از  5درصد مدیران ، این سوال را درست می پرسند....

5- توهّم شماره 1 : ویژه ی مدیران

6- توهّم شماره 2 : خوراک کارآفرینان

7-توهّم شماره 3 : مرا ببین مشاور 

8- 6 طرز فکر رایج که موفقیت در مدیرنمایی را تضمین می کند!!

9- وقتی مدیر نماها با این 19+4 حرکت، دستشان رو می شود!!

10- درمان سندرم مدیر نمایی به راحتی آب خوردن.

....

مدرس

حسین نجمی
حسین نجمی
مدرس ومشاور مدیریت

برگزارکنندگان

مدیرآوا
مدیرآوا

زمان‌بندی

روز مدیرنماشناسی
عنوانشروعپایان
مدیرنماشناسی ۲۱۲۲:۳۰

برگزار‌کننده

آواتار

مدیرآوا

رویداد های برگزارشده۲
رویداد های فعال۱