شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد

شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد

رویداد‌ها۲۸
درباره برگزارکننده
ارتباط با برگزارکننده
دنبال کنندگان۳۳۹
پنج‌شنبه ۱۹ تیر ۱۳۹۹ ساعت ۱۸:۰۰

نحوه طراحی قرارداد های کار

  • آنلاین
  • ۲۰۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
چهارشنبه ۴ تیر ۱۳۹۹ ساعت ۱۹:۰۰

اصول کاربردی قانون کار برای کارفرمایان

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
پنج‌شنبه ۲۲ خرداد ۱۳۹۹ ساعت ۱۹:۰۰

مدیریت منابع انسانی برای مدیران غیر منابع انسانی

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
چهارشنبه ۷ خرداد ۱۳۹۹ ساعت ۱۹:۰۰

مدیریت عملکرد کارکنان بر اساس مدل TTM

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
پنج‌شنبه ۱ خرداد ۱۳۹۹ ساعت ۱۶:۰۰

مدیریت عملکرد کارکنان بر اساس مدل TTM

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
پنج‌شنبه ۱۱ اردیبهشت ۱۳۹۹ ساعت ۱۶:۰۰

آیین دادرسی و نحوه دفاع در مراجع حل اختلاف وزارت کار

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
پنج‌شنبه ۲۸ فروردین ۱۳۹۹ ساعت ۱۵:۰۰

کارگاه تخصصی نحوه طراحی قراردادهای کار

  • آنلاین
  • ۱۶۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
پنج‌شنبه ۲۱ فروردین ۱۳۹۹ ساعت ۱۶:۰۰

دوره آموزشی اصول کاربردی قانون کار برای کارفرمایان

  • آنلاین
  • ۲۵۰,۰۰۰ تومان
آواتارشرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
ارتباط با شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد
شماره برگزارکننده
۰۲۱-۲۶۴۰۱۳۳۵
تماس از طریق ایوند
ارسال پیام
درباره شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد

شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد در سال ۱۳۹۶ با مدیریت مهندس آرمین خوشوقتی در حوزه مدیریت منابع انسانی و
روابط کار آغاز به کار نمود. هدف از تاسیس شرکت سرآمد، ارائه کارآمدترین و بروزترین راهکارهای حوزه مدیریت
منابع انسانی متناسب با نیاز تمام سازمان ها در صنایع مختلف و در بستر تحولات کسب و کار می باشد. دستیابی به اهداف
سرآمد با بهره گیری از توانمندی مجرب ترین متخصصان، اساتید و صاحب نظران حوزه منابع انسانی و روابط کار و
بومی سازی روزآمد ترین مباحث بین المللی منابع انسانی محقق شده است. راهکارهای مذکور در سه بخش آموزش،
مشاوره و اجرا و یا تلفیق موارد مذکور ارائه می گردد.
تیم توسعه منابع انسانی سرآمد در مسیر رشد و توسعه همواره راه های جدید را امتحان میکند و به دنیال فرصت های جدید
رشد و یادگیری است. تمایل دائمی همکاران ما به فراتر رفتن از وضع موجود و تمرکز بر آموزش و ترویج شیوه های
مدرن و به روز منابع انسانی آن چیزی است که هدف اصلی ما در شرکت سرآمد بوده است.

مجری طرح های بهبود حوزه مدیریت منابع انسانی ، و مشاور شرکت های دیجی کالا، سینره ، آدرا، پارسا پلیمر شریف، بریتیش امریکن توباکو ، DHL و ...